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某出國(guó)人員服務(wù)公司欲招一名薪酬績(jī)效經(jīng)理

發(fā)布人:admin     發(fā)布時(shí)間:2013-02-20 15:32
    某出國(guó)人員服務(wù)公司欲招一名薪酬績(jī)效經(jīng)理,要求其專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)在5年以上,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有極強(qiáng)的溝通交流能力和較強(qiáng)的管理能力;對(duì)績(jī)效管理、薪酬設(shè)計(jì)以及薪酬管理有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)和理解;能組織中等規(guī)模企業(yè)的全面績(jī)效考核工作;掌握薪酬福利方面政策法規(guī)以及企業(yè)通常做法。
  
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